Le droit ne stigmatise-t-il pas les individus en voulant accueillir la vulnérabilité à tout prix ?

Valérie Flohimont

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2 Article
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5 résultats

2022

Des experts du bien-être au travail parlent du label "Great Place To Work" pour la marque de mode Kiabi
Flohimont, V., 31 mai 2022, RCA.
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2021

Des pistes pour réconcilier bien-être et performance existent!
Lo Giudice, C. (Editeur) & Flohimont, V., 6 janv. 2021, HR Square, 38, p. 34-35.
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2020

À quoi ressemblera le travail à distance dans le monde post-covid-19?
Lo Giudice, C. (Editeur), Flohimont, V. & Pelletier, M.-C., juil. 2020, HR Square, 35.
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2019

Construction de l’ISADF à l’échelle des communes de Wallonie - Exercice 2018: Rapport de recherche
Reginster, I., Ruyters, C. & Flohimont, V. (Collaborateur), janv. 2019, 87 p.
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L’indicateur synthétique d'accès aux droits fondamentaux (ISADF) 2018: Note méthodologique
Reginster, I., Ruyters, C. & Flohimont, V. (Collaborateur), janv. 2019, 11 p.
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