Détails du projet
Description
- besoin de clarification des missions prioritaires de service public de l'administration;
- besoin de définition des bases d'un partenariat stable et efficient entre administration et cabinet;
- besoin de développement d'une "culture d'entreprise" au sein de l'administration,
- besoin de valorisation des ressources humaines.
Dans cette perspective, le projet s'est assigné un double objectif. Le premier objectif concerne un "contrat d'administration", document déterminant les missions précises de l'administration, les rapports entre l'administration et le cabinet, et les objectifs visés par l'administration, le tout pour une plus grande efficacité et sur base d'un diagnostic critique de la performance. Ce "contrat d'administration" pourrait formaliser d'éventuelles propositions de modifications organisationnelles au sein de l'administration. Le deuxième objectif se rapporte à un Intranet. Ce nouvel outil pourrait supporter les besoins informationnels et de coordination dans la DNF. Pour ces deux objectifs, la recherche s'est orientée vers une analyse d'opportunité et de faisabilité.
statut | Fini |
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Les dates de début/date réelle | 15/12/97 → 15/11/98 |
mots-clés
- Intranet
- administration publique
- contrat d'administration
- impacts organisationnels