Procédures d’ajustements concertés (« accommodements raisonnables ») en matière de diversité culturelle sur le lieu de travail: Convictions philosophiques et religieuses

Valérie Flohimont; Charlotte Lambert; Alexandra Tasiaux; Lief Vandevoort; Julie Prud'Homme

Procédures d’ajustements concertés (« accommodements raisonnables ») en matière de diversité culturelle sur le lieu de travail: Convictions philosophiques et religieuses

Valérie Flohimont, Charlotte Lambert, Alexandra Tasiaux, Lief Vandevoort, Julie Prud'Homme (Collaborator)

Research output: Book/Report/Journal › Commissioned report

674 Downloads (Pure)

Original language	French
Publisher	UNamur, faculté de droit
Commissioning body	Centre pour l'Egalité des Chances et la Lutte contre le Racisme
Number of pages	109
Publication status	Published - 31 May 2014

Access to Document

Synthèse: pprocédure d'ajustements concertés en matière de diversité culturelle sur le lieu de travail (convictions philosophiques et religieuses)Accepted author manuscript, 312 KB
Rapport de recherche: procédures d'ajustements concertés en matière de diversité culturelle sur le lieu de travail (convictions philosophiques et religieuses)Accepted author manuscript, 1.52 MB
D829Final published version, 1.43 MB
D828Final published version, 308 KB

4 Other report
3 Commissioned report
2 Other contribution
1 Chapter
More
- 1 Paper
- 1 Featured article

Construction de l’ISADF à l’échelle des communes de Wallonie - Exercice 2018: Rapport de recherche
Reginster, I., Ruyters, C. & Flohimont, V., Jan 2019, 87 p.
Research output: Book/Report/Journal › Commissioned report

Open Access
File
L’indicateur synthétique d'accès aux droits fondamentaux (ISADF) 2018: Note méthodologique
Reginster, I., Ruyters, C. & Flohimont, V., Jan 2019, 11 p.
Research output: Book/Report/Journal › Commissioned report

Open Access
File
Le droit ne stigmatise-t-il pas les individus en voulant accueillir la vulnérabilité à tout prix ?
Flohimont, V., 2018, (E-pub ahead of print). 18 p.
Research output: Contribution to conference › Paper

Open Access
File

2 Active

Cultural diversity on the work floor: philosophical and religious convictions
Flohimont, V., Tasiaux, A., Lambert, C. & Vandevoort, L.
1/11/12 → …
Project: Research
prevention and management of psychosocial risks
Flohimont, V., Lambert, C. & Antoine, M.
1/09/10 → …
Project: Research

12 Participation to a Symposium, a study Day
4 Participation in workshop, seminar, course
3 Participation in conference
2 Membership of council

Comment (ré)concilier bien-être et performance? Worldcafé
Valerie Flohimont (Contributor)
10 Nov 2020
Activity: Participating in or organising an event types › Participation to a Symposium, a study Day
Comment (ré)concilier bien-être et performance? Worldcafé
Valerie Flohimont (Contributor) & Sophie Delhaye (Contributor)
10 Nov 2020
Activity: Participating in or organising an event types › Participation to a Symposium, a study Day
Comment (ré)concilier bien-être et performance?
Valerie Flohimont (Contributor)
22 Oct 2020
Activity: Participating in or organising an event types › Participation to a Symposium, a study Day

Cite this

@book{eecfac0fc1594bd9b2a019a433e699a6,

title = "Proc{\'e}dures d{\textquoteright}ajustements concert{\'e}s (« accommodements raisonnables ») en mati{\`e}re de diversit{\'e} culturelle sur le lieu de travail: Convictions philosophiques et religieuses",

keywords = "discrimination, lieu de travail, convictions philosophiques, convictions relgieuses, diversit{\'e} culturelle, recommandations, pratiques, droit, {\'e}tude qualitative, enqu{\^e}te quantitative",

author = "Val{\'e}rie Flohimont and Charlotte Lambert and Alexandra Tasiaux and Lief Vandevoort and Julie Prud'Homme",

year = "2014",

month = may,

day = "31",

language = "Fran{\c c}ais",

publisher = "UNamur, facult{\'e} de droit",

}

TY - BOOK

T1 - Procédures d’ajustements concertés (« accommodements raisonnables ») en matière de diversité culturelle sur le lieu de travail

T2 - Convictions philosophiques et religieuses

AU - Flohimont, Valérie

AU - Lambert, Charlotte

AU - Tasiaux, Alexandra

AU - Vandevoort, Lief

A2 - Prud'Homme, Julie

PY - 2014/5/31

Y1 - 2014/5/31

KW - discrimination

KW - lieu de travail

KW - convictions philosophiques

KW - convictions relgieuses

KW - diversité culturelle

KW - recommandations

KW - pratiques

KW - droit

KW - étude qualitative

KW - enquête quantitative

M3 - Rapport commissionné

BT - Procédures d’ajustements concertés (« accommodements raisonnables ») en matière de diversité culturelle sur le lieu de travail

PB - UNamur, faculté de droit

ER -

Procédures d’ajustements concertés (« accommodements raisonnables ») en matière de diversité culturelle sur le lieu de travail: Convictions philosophiques et religieuses

Access to Document

Research output

Projects

Activities

Cite this